医院值班制度

值班员工作岗位职责 篇4

法律依据：《中华基本医疗卫生与健康促进法》 第五十五条 建立健全符合医疗卫生行业特点的人事、薪酬、奖励制度，体现医疗卫生人员职业特点和技术劳动价值。 对从事传染病防治、放射医学和精神卫生工作以及其他在特殊岗位工作的医疗卫生二车间的值班人员巡查地点A、二车间办公走廊及外围;B、二车间供应配件库;人员，应当按照规定给予适当的津贴。津贴标准应当定期调整。

值班工作制度 防汛值班工作制度

值班工作制度 防汛值班工作制度

双人双岗值班制度规定

双人双岗顾名思义就是两个人两个岗位同时在岗值班。一般是指政双行，政两条腿走路的意思。一般是指值班的时候，采用双人双岗的新型值班模式，代替了以往的单人值班。

一、哪些岗位需要双人双岗

现在保安都是双人双岗。也就是巡逻的时候最少是两个人一起，已经杜绝了以前的那种一个人的这种情况，因为两个人一起可以相互作为证据来证明一件事情的发生，很多事情必须要两个人在一起才能够作为证据，一个人是不能够作为证据的，所以现在的保安都是双人双岗。

二、员工如何证明值班员工作岗位职责 篇6此岗位是双岗

三、双人双岗的作用有哪些

双人双岗顾名思义就是两个人两个岗位同时在岗值班。一般是指值班的时候，采用双人双岗的新型值班模式，代替了以往的单人值班。严格执行带班和双人双岗值班制度，带班带班期间必须在岗，非特殊情况不得外出，如确因故不能到岗带班，需联系AB角或其他到岗带班，并告知当日值班人员。两名值班人员必须全部到岗，认真填写值班记录，及时处理各类来文、来电和突发信息。值班期间未处理完事项要与交班人员进行交接，实行接力办理。特殊作业岗位需要双人双岗。

法律4．二值班有权决定病人的收治，有权对值班医生、进修生、实习生工作进行指导、监督，并根据医疗工作的实际情况有临时安排工作的权利。所有值班人员必须服从二值班的和管理。依据

《关于进一步做好机关政务值班工作的通知》 条

严格执行带班和双人双岗值班制度，带班带班期间必须在岗，非特殊情况不得外出，如确因故不能到岗带班，需联系AB角或其他到岗带班，并告知当日值班人员。两名值班人员必须全部到岗，认真填写值班记录，及时处理各类来文、来电和突发信息。值班期间未处理完事项要与交班人员进行交接，实行接力办理。

医院二线值班制度

5、每班必须按时交接班，接班者提前15分钟进入科室，阅读交班报告及医嘱本，在接班者未明确交班内容之前，交班者不得离开岗位。

法律分析：1．二值班是指在非工作日期间全面负责本科室的各项医疗活动、全院会诊等工作，并代替大科主任行使部分协调工作。

范文”的人还

2．参加二值班的人员由各大科根据科室工作需要安排具有一定的工作能力的人员轮流担任，至少由高年资主治医师担任。

3．二值班人员需坚守自己的工作岗位。不得脱岗、迟到、早退，保持电话畅通。不得随意换班，因故调换班者，必须写书面请条，落实代班人员，报大科批准。

法律依据：《中华劳动合同法》 第三十一条 用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得或者变相劳动者加班；现在很多公司存在工作量超标的情况，员工不能按时完成工作职能加班，而公司却美其名曰自动加班，其实这是违法行为。

进入汛期各级防汛指挥部实行什么值班制度

6、当变电所有自发电装置时，必须遵循“先断后通”的原则，待合上电源切换开关后，在逐个向各个分路送电。

一、防汛实行24小时值班制度。值班带班，确保防汛值班室24小时有值班人员在岗。

补休,顾名思义,即是用平时不休息的时间来弥补该休息而未休息的时间。《劳动法》第四十四条规定,下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。法定节日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

二、防汛所有手机24小时开机，保持联络畅通，严阵以待，随时准备赶赴现场应对突发。

三、值班人员必须坚守岗位，不得擅离职守。若有特殊情况不能按时值班，应事先向值班请，并在交接工作完成后方可离开。值班时间内不得从事与防汛值班无关活动，严格履行交接班手续。

四、严格遵守电话等通讯设施使用管理制度，按规程作。如遇故障要冷静分析，果断排除并及时报告，做好记录，确保联络畅通。

五、认真做好值班记录。值班人员接发的电话、邮件，必须按要求做好记录，格式规范准确，内容简明扼要，传递和处理过程清晰有序。

六、遇重大事项必须及时向请示汇报，不得缓报、瞒报、误报。对授权传达的指挥调度命令，要及时准确地传达。在需要请示处理的事情办完后，要记录办理情况并签字。

八、降雨期间，值班人员及时认真做好记录，并及时向汇报，做好防汛抢险的指挥调度工作。

九、上级或外单位来人、来电事宜应本着实事求是的原则，及时热情地予以解答，暂时无法答复的，应做好解释工作。电话通话要言简意赅，做到文明通话，礼貌待人。

十、值班人员要有强烈的心和应变能力，妥善处理值班期间的所有问题。值班人员在值班时间内原则上要处理完本班日常事务，确需移交下班处理的，需向接班人交代清楚，因拖沓、漏交、错交而发生的问题，由交班人负责。十

一、注意防火、防盗，切实做好安全、保卫和保密工作。十

二、在值班期间，对擅离职守、脱岗、离岗、违反交接班制度者，如被效能办及有关部门督查通报评批的个人年终考核不能被评为，并根据有关规定严肃处理。

法律依据：《防汛24小时值班制度》条为加强项目防汛值班工作，依据《中华防洪法》、《中华防汛条例》以及《防总关于防汛抗旱值班规定》，制定本制度。第二条本制度适用于项目部防汛小组办公室的防汛值班工作。第三条防汛值班工作必须本着“认真负责、及时主动、准确高效”的原则，实行带班和相结合的24小时值班制度。第四条防汛值班时间自7月1日至9月20日。第五条值班人员由项目部，各部门负责人等组成值班小组，值班必须要有带班。第六条值班人员必须熟悉防汛业务，掌握害应急处置程序。第七条值班人员职责及要求：

1、及时了解本地区实时雨情、水情、工情、和防汛、抢险情况。堤防、水库、河道出险和发生山洪灾害、施工场地受淹后，要立即了解相关情况并及时上报。

2、及时掌握本地区防洪工程运行及调度情况.

3、认真做好各类值班信息的接收、登记和处理工作。重要信息要立即向报告。

5、做好与上下级防汛小组办公室、各有关部门的信息沟通，确保不漏报、不错报、不迟报。

6、处理业务要认真，接待来访要热情，接听和拨打电话要礼貌，接受询问要耐心。

8、上级来人、来电询问水情、雨情、工情、时，要积极收集、整理有关资料按要求准确汇报，详细记录有关指示，并报告值班。第八条值班人员必须强化值班信息管理，遵守保密规定。第九条对值班信息处理不及时、不规范造成失误的，应予以批评教育，直至追究。第十条本制度则公布之日起执行。

24小时值班备勤制度

七、值班人员每天要按时收听、记录气象预报。天气异常时要主动向市防汛办和气象台询问气象信息。当上级和气象台发出暴雨、台风警报时，要及时向主要汇报，做好防雨防灾准备。

法律分析：按照相关职业不同，如果是普通企业职业值班备勤24小时是属于违法行为。

晚班值班员工作职责

法律依据：《中华劳动法》 第四十一条 用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者商量后能够延长工作时间，通常每日不得超出一小时；因特殊原由需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的要求下延长工作时间每日不得超出三小时，但是每月不得超出三十六小时。

施工现场安全值班制度？

为了加强安全管理，消除生产过程中的不安全因素和安全管理中的薄弱环节，把安全工作落到实处根据我项目部的实际情况，制定安全生产值班制度。一、项目部安全值班制度：项目部成员，都必须轮流坚持安全值班，每人一周时间。在值班期间，尽职尽责作好安全管理工作详细检查各作业面的安全生产情况，发现隐患，立即采取果断措施整改。对进入现场不戴安全帽，高处悬空作业不系安全带，穿拖鞋等情况，按处罚规定给11、消防控制中心是中心线的要害部门，外部人员不得入内，如因工作需要，须事先得到安保部同意方可，并做好登记。予处理。值班期间，上下清查人数，凡工地有加班加点的人作业，值班人不得离开现场。参加值班期内发生的工伤调查、分析、作好值班记录，3、按消防控制中心值班制度，值班人员要坚守岗位，每班两人，24小时不间断值班，每隔一小时两人交换一次位置，值班人员应相互配合，不能擅离职守，如遇问题及时汇报并处理妥当。按时交接班。二、工地看场人员安全：工地看场人员，除搞好安全保卫工作外，应对进现场的外来人员进行登记，清查发现有新增人员要及时向工地负责人汇报。并在工地门口设安全监督岗，对进入现场不戴安全帽、穿拖鞋、带小孩者，有权制止，不得让其人进入施工现场。三、各级值班人员，必须尽职尽责，作好安全值班工作，在值班期间，擅离岗位，不负，导致发生，将追究值班人员的直接安全。

值班交接班制度是什么？

护学岗工作制度及职责主要包括值班规定、安全管理、卫生保健、疏导管理等方面的内容。

法律分析：值班人员必须切实增强感和服务意识，按照《防汛值班工作要求》（附件1）、《防汛值班制度》（附件2），严格遵守值班纪律，做到24小时坚守值班室，按要求、依程序、高标准及时做好各类信息的接收、登记和处理工作，并填写好值班日志。有协助值班任务的带班局和科室（单位）在值班期间不能离开岳阳市区，手机必须24小时开机，每晚7点到局五楼总值班室签到，晚上11点以前应在办公室待命，如发生大暴雨等紧急汛情，协助值班的带班局和科室（单位）人员必须到总值班室值守。有特殊情况需要外出，不能参与值班的，带班局和科室（单位）负责人必须向请，其他人员必须向值班请，并报防办登记备案。值班交接班制度如下：

1、值班人员必须坚守工作岗位，履行职责，保证诊疗、护理工作不间断的安全进行。

2、值班人员要掌握病人的病情，按时完成各项治疗、护理工作；要严密观察危重病人；负责接受新入院病人；检查指导护理员的工作。

3、值班人员要做好病区管理工作、遇有重大问题，要及时向护士长及上级请示报告。

4、严格遵守工作时间，不得私自换班、替班、迟到、早退。值班护士确需离开岗位时，必须向护士长报告，并由护士长指定人员代替后方可离开。

6、每天早晨集体交接班一次，由各护理单元的护士长主持，全体在班人员参加，值班人员报告病动情况和新入院、危重、手术前后、特殊检查等病人的病情变化，护士长讲评工作、布置当天的工作。交接班一般不超过15分钟。

护学岗的工作制度及职责有哪些？

1、倒闸作必须二人进行，一人监护一人作。

一、值班规定：

护学岗工作制度中的值班规定是确保能够全天候地有专人负责学生的管理和安全。通过轮流制度，及时应对突况。护学岗人员需要按时到岗，在值班期间要全心全意地投入到工作中，与其他教职员工密切配合，共同完成各项任务。

护学岗根据所在的具体情况，制定值班轮流表，保证每天都有护学员工负责监督和管理。护学岗人员需按时到岗，值班期间需专心工作，配合其他教职员工完成各项任务。

二、安全管理：

护学岗负责维护的安全秩序，确保学生在校期间的安全。对校园内外的不法侵害行为进行和防范，及时发现并报告相关人员。指导学生遵守交通规则，保证安全出行。

三、卫生保健：

负责内卫生设施和环境的清洁消毒工作，保持的整洁和卫生。定期检查卫生设施的运转情况，并及时修理和更换损坏的设备。指导学生养成良好的卫生习惯，做好防疫工作。

协助教职员工解决学生在校期间的问题和矛盾，确保学生获得良好的学习和生活环境。指导学生规范行为，提高对自己、他人和环境的尊重意识。配合学校各项活动的组织和管理，确保内的秩序和安全。

守护安全、维护卫生

一、值班规定：

二、安全管理：

护学岗的职责之一是维护学生的安全。他们要负责和防范校园内外的不法行为，确保学生在期间的安全。护学岗要及时发现并报告任何可能危害学生的情况，并与相关人员合作解决问题。

三、卫生保健：

在护学岗工作制度中，卫生保健是一个重要的方面。护学岗的人员需要负责保持的整洁和卫生。他们要对卫生设施和环境进行定期清洁和消毒工作，并及时修理和更换损坏的设备。

村两委坐班值班制度

4、对汛情突发，要密切跟踪了解，及时做好续报工作。

法律分析：1、值班干部主要负责处理村内日常事务，及时做好上传下达工作，维护为群众提供政策或有关业务咨询，办理有关事务。2、接待来访或办事的群众，处理相关事务，维护村民正常的生产生活秩序，保持全村稳定。3、积极调处各种矛盾，及时处置突发性，并向本村委和镇报告。4、办理好上级交办和村“两委”决定的事项，做好详细的当日值班记录，待接-班者核对无误后将值班记录进行交接。5、负责办公场所的环境卫生及财产安全。

7、熟悉和掌握各类火灾特点和扑救常识，熟知《火灾预案处置》的内容和作程序。